Наши вакансии

В нашу компанию на постоянную работу требуется — электромонтажник

• Требуемый опыт работы:  от 1 года.

Обязанности:

• Организация и проведение работ по монтажу контрольно-измерительных приборов, соединительных коробок, шкафов управления;
• Организация и проведение работ по монтажу кабельных каналов, лотков и трасс, прокладке кабельных линий.

Требования:

• Высшее или средне-специальное техническое образование;
• Стаж работы в должности монтажника или инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике не менее 2-х лет;
• Уверенное чтение чертежей;
• Умение работать с технической документацией на оборудование.

Дополнительные условия:

• Работа связана с командировками по Казахстану, так же возможны командировки по странам СНГ. Командировочные, проезд, проживание, питание, СИЗ предоставляются.

Инженер по наладке и испытаниям

Компания Sensors One расширяет штат сотрудников в связи с увеличением количества объектов, на которых одновременно реализуются проекты по оснащению автоматизированными системами мониторинга конструкций.

Обязанности:

• Испытания кабельных линий, тест кабельных соединений;
• Наладка контрольно-измерительных приборов, шкафов управления и автоматики;
• Калибровка приборов по заводским чертежам и проектной документации;
• Фиксировать параметры работы системы, обрабатывать полученные данные и на их основании составлять плановую документацию.

Требования:

• Высшее или средне-специальное техническое образование;
• Стаж работы в должности инженера по наладке и испытаниям или инженера по контрольно-измерительным приборам и автоматике не менее 3-х лет
• Уверенное чтение чертежей;
• Умение работать с технической документацией на оборудование.

Дополнительные условия:

• Работа связана с командировками по Казахстану, так же возможны командировки по странам СНГ. Командировочные, проезд, проживание, питание, СИЗ предоставляются.

Обязанности:

• Разрабатывать, проектную и рабочую документацию:
  • Составлять технические задания;
  • Консультировать заказчиков;
  • Составлять схемы расположения и подключения;
• Контролировать соответствие разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям (ПУЭ, СНиПы, ГОСТы) и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также техническому заданию на их разработку;
• Консультировать сотрудников по вопросам, входящим в его компетенцию.

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы в проектировании слаботочных систем от 3-х лет;
• Знание программы AutoCAD.

Сейчас мы активно развиваемся и набираем команду, именно поэтому у нас открыта вакансия "HR менеджера".

Работа связана со знаниями, навыками, умениями сотрудников компании.

Необходимо выстроить такую схему трудовых взаимоотношений, при которых наилучшим образом раскрывается потенциал каждого работника. Причем не в отдельно взятой ситуации, а в рамках глобальных целей компании. 

Обязанности:

• Работать над тем, чтобы сотрудников в компанию привлекать было легче, сотрудники работали эффективнее и были удовлетворены компанией.
• Вести учет личного состава Компании;
• Разработка обучающего материала для повышения квалификации сотрудников;
• Организовывать мероприятия по повышению квалификации;
• Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий;
• Изучать причины текучести кадров, участвует в разработке мероприятий по ее снижению;
• Осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка;
• Составлять установленную отчетность;
• Подготавливать тексты вакансий и их размещение на специализированных сайтах, поиск кандидатов;
• Осуществлять постоянный мониторинг рынка труда;
• Проводить собеседования по телефону, по видеоконференции или при личной встрече;
• Формировать кадровый резерв;
• Проводить проходить адаптацию новичков на рабочем месте.

Требования:

• Высшее профильное образование;
• Опыт не менее 3 лет;
• Знание 1 С ЗУП, Битрикс 24, Енбек.kz;
• Юридическая внимательность;
• Полная самостоятельность в отработке всей документации и всех юридических процедур;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Ответственность;
• Умение договариваться.

Ищем инженера - сметчика на удаленную работу

Обязанности:

Проверка правильности заложенных материалов и работ по смете:

• датчики (пьезометра, инклинометры и т.д.), подробнее с предлагаемой продукцией Вы можете на нашем сайте;
• комплектующие системы автоматизированного мониторинга;
• монтажные работы, шеф - монтажные, ПНР и др.

Непосредственное взаимодействие с Заказчиками

Формирование отчетной документации по проделанной работе

Требования:

• высшее техническое образование;
• чтение чертежей.

ТРЕБУЕТСЯ МЕНЕДЖЕР С ОПЫТОМ РАБОТЫ В ПРОЕКТНЫХ ЛИБО ЭКСПЕРТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ НЕ МЕНЕЕ ПЯТИ ЛЕТ

Обязанности:

• Проведение телефонных переговоров с клиентом;
• Консультация клиентов при подборе нашего оборудования и услуг;
• Сбор исходных данных от заказчика и ведение контроля по ним;
• Подготовка коммерческих предложений;
• Своевременная отправка информации инженерам-проектировщикам и взаимодействие с ними по вопросам обеспечения документов или любой информации;
• Взаимодействие с Заказчиками по вопросам согласования;
• Комплектация документации и отправка сметчику на проверку;
• Подготовка документации для экспертизы и загрузка на портал. Ведение контроля за прохождением комплектации;
• Получение обратной связи от Заказчика по выданным коммерческим предложениям;
• Взаимодействие с другими работниками по достижению положительного результата выполняемых работ.

Ключевые навыки

• B2C продажи
• Телефонные переговоры
• Продажи
• Ведение переговоров
• Активные продажи
• Навыки продаж
• Прямые продажи
• работа с текущей базой клиентов
• Поиск и привлечение клиентов
• Английский — A1 — Начальный